公司領(lǐng)導(dǎo)集體參加傳統(tǒng)文化封閉學(xué)習(xí)

     優(yōu)秀傳統(tǒng)文化在公司推行學(xué)習(xí)幾年來(lái)，已經(jīng)逐漸深入人心，對(duì)員工的思想素養(yǎng)、道德品質(zhì)提高起到良好作用，對(duì)個(gè)人家庭幸福、和諧中緯建設(shè)起到良好的促進(jìn)作用。為提高公司領(lǐng)導(dǎo)干部身體力行的示范作用，2016年3月18-22日，由黃賢忠總經(jīng)理帶領(lǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)及部門正職一行13人，參加了由河南省中華文化學(xué)院和鞏義市委宣傳部舉辦的“留余家風(fēng)與《大學(xué)》經(jīng)營(yíng)心法”學(xué)習(xí)班，課程由知名的中國(guó)文化學(xué)者智然老師授課。

     通過(guò)四天的學(xué)習(xí)，大家對(duì)古代經(jīng)典《大學(xué)》中“修身、齊家、治國(guó)、平天下”的儒家思想有了較為深刻的了解，對(duì)于傳承十二代、興盛四百年的康百萬(wàn)家族留余文化感受至深?！傲粲杏?，不盡之巧以還造化；留有余，不盡之祿以還朝廷；留有余，不盡之財(cái)以還百姓；留有余，不盡之福以還子孫?！钡目凳霞矣?xùn)是“留有余”文化的核心，“留有余”文化對(duì)中緯公司的持續(xù)發(fā)展也具有深刻的借鑒意義。

     經(jīng)過(guò)學(xué)習(xí)討論，大家一致認(rèn)為，公司傳統(tǒng)文化的學(xué)習(xí)推廣，還需要不斷的改善和提高，需要堅(jiān)持不懈地推行。(尹祥杰)