宣講公司政策 解析部門制度

     2月26日下午，經(jīng)營財務部召開了2016年政策宣講會議，會議由王輝主任主持，主管領導黃賢忠總經(jīng)理出席會議。

     會議開始，王輝主任針對春節(jié)期間部門工作完成情況進行了總結，對部門全體員工春節(jié)前后加班加點、堅守崗位的工作態(tài)度和工作成績給予了充分的肯定，并對3月份每個版塊的重點工作進行了部署。

     會上，王輝主任對春節(jié)前后公司下發(fā)的相關政策文件進行了宣講學習，在宣講的過程中重點把與經(jīng)營財務部有關的內容進行了講解分析，讓每個版塊清晰的認識到公司對我們的要求，明確全年工作目標。

     在部門管理方面，此次會議上王輝主任明確了新的部門工作制度，并與全體成員討論了2015年部門績效分配辦法。

     最后，黃賢忠總經(jīng)理重點強調了部門培訓教育方面的工作要求，指出經(jīng)營財務部在公司占據(jù)著重要的位置，經(jīng)營財務部每個版塊的工作情況關乎著整個公司的運行，經(jīng)營財務部全體成員的綜合素質和知識結構也必須能夠滿足公司的要求，適應公司的發(fā)展。所以，經(jīng)營財務部人員要不斷地學習，不斷地充電。黃總要求，經(jīng)營財務部的每個人員要制定出全年詳細的個人學習計劃，互相督促，共同進步。

     2016年是公司全面協(xié)調發(fā)展的關鍵期，經(jīng)營財務部將為全面實現(xiàn)公司經(jīng)營財務建設方面的7項分目標和32項子目標為目標全力以赴，與公司其他板塊齊頭并進，確保公司目標的全面實現(xiàn)。（辛丹鳳）